Woo-medewerker Streef jij ernaar om ervoor te zorgen dat de juiste informatie te vinden is? Wil jij bijdragen aan transparante informatie? Ben je goed in het verbeteren van processen? Dan zoeken we jou! Een werkdag van een Woo-medewerker Wat vragen we van jou? Natuurlijk krijg je training in het gebruik van onze applicaties zoals het zaaksysteem Djuma, de anonimiseringssoftware, DataMask en de Woo in het algemeen. Bel dan met Silva Visser, Afdelingshoofd Informatie via en tussen 10 mei en 24 mei met , Contactfunctionaris Woo via . Zij vertellen je graag meer over deze baan! Enthousiast geworden?
Wat houdt deze functie in?
Als Woo-medewerker (Wet open overheid) ondersteun je de Contactfunctionaris Woo (CfWoo) bij het afhandelen van Woo- en informatieverzoeken. Samen helpen we inwoners bij het vinden van overheidsinformatie. Je werkt nauw samen met de CfWoo en vakcollega's om documenten zorgvuldig te anonimiseren en op de juiste plaatsen te publiceren. Nauw contact met de CfWoo, Privacy Officer, Woo-jurist en vakafdeling is essentieel voor een efficiënte afhandeling van Woo-verzoeken.
Je voert ook administratieve taken uit, zoals het versturen van brieven aan verzoekers en het bijhouden van het proces in het zaaksysteem. Je zorgt voor een juiste opslag van documenten, zodat deze later eenvoudig kunnen worden gepubliceerd op de website. Je adviseert collega's en stelt verbeteringen voor in het proces. Als rechterhand van de CfWoo neem je zelfstandig zaken op, ook als de CfWoo er niet is. Naast Woo-verzoeken ben je betrokken bij de actieve publicatie van documenten volgens de Wet open overheid.
Vandaag start je werkdag met een overleg met het behandelteam van een groot Woo-verzoek. Daarna is er een projectoverleg voor de Woo om te regelen dat we voor één van de verplichte categorieën de informatie over 6 weken actief kunnen publiceren. Vervolgens werk je wat e-mails weg en publiceer je de bestanden van een Woo-besluit. Na de lunch werk je samen met de CfWoo aan een presentatie voor awareness voor de Woo. Tegen het einde van de middag krijg je nog een telefoontje van een collega met wat vragen over een Woo-verzoek dat jullie in behandeling hebben. Dan is het alweer tijd om naar huis te gaan.
Wie zijn wij als SED organisatie?
De SED organisatie is ontstaan vanuit de ambtelijke fusie van de gemeenten Stede Broec, Enkhuizen en Drechterland. Met ongeveer 450 collega's verzorgen wij de ondersteuning van de colleges en de dienstverlening in de drie gemeenten. Een veelzijdige en interessante organisatie waar we ons afwisselend inzetten voor bijvoorbeeld een historische binnenstad, landelijk buitengebied of een nieuwbouwwijk. We spelen in op de veranderingen in de maatschappij, de rol van de overheid daarin en de roep vanuit de samenleving om transparantie. Zo werken we met elkaar aan een prettige en veilige woon-, werk- en leefomgeving voor onze inwoners en ondernemers.
Waar kom je terecht?
Je gaat werken bij de afdeling Informatie, waar je deel uit maakt van het behandelteam voor Woo-verzoeken. Samen zorgen we ervoor dat het informatieproces effectief en efficiënt verloopt.
Wat bieden wij?
Stuur dan je motivatie met cv op via de sollicitatieknop. Kandidaten met een interessant profiel worden direct beoordeeld. De sollicitatiegesprekken vinden in de week van 3 juni plaats.
onbekend
Functietitel | Administratief Medewerker |
Indicatie salaris (min – max] | 4244 – 4244 |
Opleidingsniveau | MBO |
Aantal uren (min – max) | 32 – 36 |
Contactgegevens | onbekend , onbekend onbekend |
Type contract | Tijdelijk |
Branche | Detailhandel |
Locatie | Bovenkarspel, Noord-Holland,Nederland |
Soliciteer direct | https://sedorganisatie.varbi.com/nl/what:job/jobID:724636/type:job/where:4/apply:1 |
Past deze vacature in jouw straatje? Solliciteren kan nu eenvoudig. Wees er snel bij en hopelijk krijg je snel een uitnodiging voor een sollicitatiegesprek.
Deel deze vacature
Redactie Nkactueel.nl
Wij verzamelen de nieuwste vacatures in Noordkop en omstreken. Ben jij op zoek naar werknemers en wil je jouw vacature hier plaatsen? Neem dan contact met ons op.